员工知足度调盘问卷-Pa旗舰厅官网新质料

员工知足度调盘问卷

很是谢谢您对员工知足度视察事情的明确和支持。。。。。本次视察内容涵盖事情回报、事情配景、事情群体、公司治理、食宿安排、忠诚度等方面。。。。。为顺遂完本钱次视察，，，，，同时确保您能准确的表达看法，，，，，请首先仔细阅读以下提醒：
◇视察方法为不记名；；；；；；
◇请完全凭证您的真实想法，，，，，自由选择响应的选项；；；；；；
◇请在选定的某个选项前划“√”。。。。。
◇不管您持怎样的看法，，，，，公司都将给予尊重，，，，，并包管您不担负任何责任。。。。。
谢谢您的相助！

1.你对公司的加班人为的划定是否知足？？？？？？？ * （单�。。。。。�
2.公司奖金设计与支付方法你以为合理吗？？？？？？？ * （单�。。。。。�
3.你对公司五险一金的治理是否感应知足？？？？？？？ * （单�。。。。。�
4.你对公司节沐日的安排能否明确？？？？？？？ * （单�。。。。。�
5.你对公司的上下班时间安排能否明确？？？？？？？ * （单�。。。。。�
6.你在事情中是否感应快捷利便？？？？？？？ * （单�。。。。。�
7.你对公司提供的报纸、图书、杂志以便各人学习感应知足吗？？？？？？？ * （单�。。。。。�
8.你以为事情对您来说有兴趣吗？？？？？？？ * （单�。。。。。�
9.你对公司的组织的整体运动知足吗？？？？？？？ * （单�。。。。。�
10.你经常加入公司举行的培训吗？？？？？？？ * （单�。。。。。�
11.你提升的时机多吗？？？？？？？ * （单�。。。。。�
12.你对同事之间的行为礼仪与礼貌是否感应知足？？？？？？？ * （单�。。。。。�
13.你对同事之间的事情配合与协作是否感应知足？？？？？？？ * （单�。。。。。�
14.你以为公司大大都同事的品行及修养怎样？？？？？？？ * （单�。。。。。�
15.你是否有时机向上司泛论你自己的想法？？？？？？？ * （单�。。。。。�
16.在安排事情时，，，，，你的上司是否总能简明简要地表达清晰要求？？？？？？？ * （单�。。。。。�
17.在事情中，，，，，治理职员的情绪治理显着吗？？？？？？？ * （单�。。。。。�
18.你以为公司的纪律公正、合理吗？？？？？？？ * （单�。。。。。�
19.你以为公司的赏罚公正公正吗？？？？？？？ * （单�。。。。。�
20.你对宿舍的一样平常治理是否知足？？？？？？？ * （单�。。。。。�
21.你对食堂情形的评价是？？？？？？？ * （单�。。。。。�
22.纵然别的公司对自己更有利，，，，，我都以为有义务留在公司继续为公司服务。。。。。 * （单�。。。。。�
23.在公司任职使你收益匪浅，，，，，多方面获得提升，，，，，你很是谢谢公司。。。。。 * （单�。。。。。�

您的其它意见或建议
再次谢谢您的名贵意见和建议! 祝您事情顺遂，，，，，万事如意！
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员工知足度调盘问卷

1.你对公司的加班人为的划定是否知足？？？？？？？ * （单�。。。。 。�

2.公司奖金设计与支付方法你以为合理吗？？？？？？？ * （单�。。。。 。�

3.你对公司五险一金的治理是否感应知足？？？？？？？ * （单�。。。。 。�

4.你对公司节沐日的安排能否明确？？？？？？？ * （单�。。。。 。�

5.你对公司的上下班时间安排能否明确？？？？？？？ * （单�。。。。 。�

6.你在事情中是否感应快捷利便？？？？？？？ * （单�。。。。 。�

7.你对公司提供的报纸、图书、杂志以便各人学习感应知足吗？？？？？？？ * （单�。。。。 。�

8.你以为事情对您来说有兴趣吗？？？？？？？ * （单�。。。。 。�

9.你对公司的组织的整体运动知足吗？？？？？？？ * （单�。。。。 。�

10.你经常加入公司举行的培训吗？？？？？？？ * （单�。。。。 。�

11.你提升的时机多吗？？？？？？？ * （单�。。。。 。�

12.你对同事之间的行为礼仪与礼貌是否感应知足？？？？？？？ * （单�。。。。 。�

13.你对同事之间的事情配合与协作是否感应知足？？？？？？？ * （单�。。。。 。�

14.你以为公司大大都同事的品行及修养怎样？？？？？？？ * （单�。。。。 。�

15.你是否有时机向上司泛论你自己的想法？？？？？？？ * （单�。。。。 。�

16.在安排事情时，，，，，你的上司是否总能简明简要地表达清晰要求？？？？？？？ * （单�。。。。 。�

17.在事情中，，，，，治理职员的情绪治理显着吗？？？？？？？ * （单�。。。。 。�

18.你以为公司的纪律公正、合理吗？？？？？？？ * （单�。。。。 。�

19.你以为公司的赏罚公正公正吗？？？？？？？ * （单�。。。。 。�

20.你对宿舍的一样平常治理是否知足？？？？？？？ * （单�。。。。 。�

21.你对食堂情形的评价是？？？？？？？ * （单�。。。。 。�

22.纵然别的公司对自己更有利，，，，，我都以为有义务留在公司继续为公司服务。。。。 。 * （单�。。。。 。�

23.在公司任职使你收益匪浅，，，，，多方面获得提升，，，，，你很是谢谢公司。。。。 。 * （单�。。。。 。�

您的其它意见或建议

1.你对公司的加班人为的划定是否知足？？？？？？？ * （单�。。。。。�

2.公司奖金设计与支付方法你以为合理吗？？？？？？？ * （单�。。。。。�

3.你对公司五险一金的治理是否感应知足？？？？？？？ * （单�。。。。。�

4.你对公司节沐日的安排能否明确？？？？？？？ * （单�。。。。。�

5.你对公司的上下班时间安排能否明确？？？？？？？ * （单�。。。。。�

6.你在事情中是否感应快捷利便？？？？？？？ * （单�。。。。。�

7.你对公司提供的报纸、图书、杂志以便各人学习感应知足吗？？？？？？？ * （单�。。。。。�

8.你以为事情对您来说有兴趣吗？？？？？？？ * （单�。。。。。�

9.你对公司的组织的整体运动知足吗？？？？？？？ * （单�。。。。。�

10.你经常加入公司举行的培训吗？？？？？？？ * （单�。。。。。�

11.你提升的时机多吗？？？？？？？ * （单�。。。。。�

12.你对同事之间的行为礼仪与礼貌是否感应知足？？？？？？？ * （单�。。。。。�

13.你对同事之间的事情配合与协作是否感应知足？？？？？？？ * （单�。。。。。�

14.你以为公司大大都同事的品行及修养怎样？？？？？？？ * （单�。。。。。�

15.你是否有时机向上司泛论你自己的想法？？？？？？？ * （单�。。。。。�

16.在安排事情时，，，，，你的上司是否总能简明简要地表达清晰要求？？？？？？？ * （单�。。。。。�

17.在事情中，，，，，治理职员的情绪治理显着吗？？？？？？？ * （单�。。。。。�

18.你以为公司的纪律公正、合理吗？？？？？？？ * （单�。。。。。�

19.你以为公司的赏罚公正公正吗？？？？？？？ * （单�。。。。。�

20.你对宿舍的一样平常治理是否知足？？？？？？？ * （单�。。。。。�

21.你对食堂情形的评价是？？？？？？？ * （单�。。。。。�

22.纵然别的公司对自己更有利，，，，，我都以为有义务留在公司继续为公司服务。。。。。 * （单�。。。。。�

23.在公司任职使你收益匪浅，，，，，多方面获得提升，，，，，你很是谢谢公司。。。。。 * （单�。。。。。�